Avec le renforcement positif, vous devez distribuer le renforcement correctement et de manière cohérente. Crédit :Benixs | Getty Images La Michigan State University (MSU) entraîne ses athlètes en utilisant cinq règles d'or comme ligne directrice pour garantir un travail de renforcement positif. Non seulement nous pensons que ces cinq règles d’or sont excellentes pour les athlètes humains, mais nous avons également constaté que les conseils des entraîneurs peuvent également s’appliquer au dressage des chiens. Les cinq règles d'or du renforcement positif de MSU sont :
Voyons maintenant comment nous avons adopté les conseils de coaching de MSU pour les appliquer au renforcement positif chien formation.
Identifiez clairement les comportements que vous souhaitez augmenter et renforcer. Il s'agit de la modification du comportement du chien 101. Savoir vers quels comportements vous souhaitez travailler vous aidera à mieux avancer. Vous devez également savoir à quoi ressemblera chaque étape. Avec de nombreux comportements que vous souhaitez entraîner, vous devrez peut-être le diviser en étapes plus petites, en fonction du chien en question. S'attendre à modifier un comportement d'un seul coup peut créer de la frustration des deux côtés de l'équation.
Cela implique un renforcement, qui commence par marquer le comportement que vous souhaitez ou l'étape individuelle vers la modification du comportement. N'oubliez pas que le chien en question comprend d'abord le rôle du marqueur (qu'il s'agisse d'un clicker ou d'un marqueur verbal) et ensuite que le comportement marqué soit immédiatement renforcé. La plupart du temps, il s’agira d’une friandise savoureuse, mais il existe d’autres renforçateurs qui peuvent être utilisés. Cela dépendra du chien, de l'environnement et du caractère pratique de ce qui renforce le plus ce chien à ce moment-là.
Celui-ci est un peu déroutant. L'une des significations publiées du terme « parcimonie » est le principe scientifique selon lequel les choses sont connectées de la manière la plus simple . Lors de la mise en œuvre de techniques de modification du comportement du chien, cela signifie le marqueur, qu'il s'agisse du clicker ou du marqueur verbal, que vous utilisez lorsque le chien adopte le comportement que vous recherchez ou la prochaine étape du comportement vers lequel vous souhaitez évoluer. Personnellement, j'utilise le mot marqueur « oui ! mais vous pouvez utiliser n'importe quel mot que vous n'utilisez pas régulièrement dans une conversation, ou vous pouvez utiliser un clicker. Ce qui compte, c'est le timing ainsi que la compréhension par le chien qu'entendre ce mot signifie que l'action effectuée à ce moment-là est souhaitable et sera renforcée.
Cela peut paraître facile, mais ce n’est pas le cas. Cela concerne le renforcement directement à partir du comportement . Par exemple, si un chien s'inquiète des nouveaux humains mais souhaite également en apprendre davantage, le renforcement provenant directement du comportement que vous souhaitez davantage peut prendre la forme de la possibilité d'approcher la nouvelle personne pour la renifler à des fins de collecte d'informations, tout en étant ignoré par cette personne. Puis être autorisé à s'éloigner pour traiter ces informations. Ces actions se renforcent d'elles-mêmes et permettent au chien d'apprendre à se sentir plus en sécurité.
Celui-ci est facile. Répartissez correctement les renforts. Ne soyez pas avare, surtout dans les premiers stades de l’apprentissage. Vous pouvez être aléatoire plus tard, lorsque vous êtes sûr qu'un apprentissage solide a eu lieu. Le renforcement doit valoir les efforts du chien pour avancer efficacement. C’est l’un des sujets sur lesquels je passe tant de temps à insister auprès des clients. Si vos renforçateurs n’attirent pas suffisamment l’attention de votre chien, ils ne réussiront pas comme vous l’espérez. Soyez généreux, s'il vous plaît !
En résumé, faites régulièrement le point sur votre plan d’entraînement pour vous assurer que vous atteignez efficacement chaque point. Préparez votre chien au succès ! N’utilisez jamais de méthodes d’entraînement aversives ou « équilibrées ». Vous ne regretterez pas le temps passé à faire les choses correctement.
